2025年9月12日下午,学院召开新学期开学教职工大会,学院领导班子及全体教职工参会,会议由院党委书记钱晓萍主持。

钱晓萍书记首先介绍了新加入学院的5位老师,并对他们的到来表示热烈欢迎。接下来她传达了省委书记王浩在全省高校党委书记校长研修班上的讲话精神,强调要深入学习贯彻习近平总书记关于高等教育的重要论述,把握办学正确方向,服务高质量发展与共同富裕示范区建设。学院还组织学习了《高等教育学科专业设置调整优化行动方案(2025-2027)》,重点介绍了“六大机制”与“六大行动”,包括急需学科超常布局、基础学科跃升、交叉学科孵化、存量学科优化等内容,强调学科专业要更好地服务社会需求。
陈蘅瑾副院长就教学工作进行安排,提醒教师注意单双周上课模式,避免教学事故;强调实习带队教师需至少线下指导一次;通报毕业论文抽检中发现的形式规范问题,要求加强论文质量管理;介绍2026版人才培养方案修订方向,包括学分结构调整、国际化与人工智能课程增设等。
刘亮副院长聚焦研究生教育,强调开学教学安排、导师互选、培养计划制定等时间节点,提醒重视学位论文质量与抽检优良率;通报国家社科基金申报情况,鼓励青年教师积极申报青年项目;预告下半年将举办的越文化论坛、文选学国际会议、陆游纪念会议等学术活动。
徐浩副书记介绍了2025年学院招生与就业情况,并感谢班主任与导师的辛勤付出。他强调在师范生就业压力增大的背景下,要引导学生积极考研、考编,提升就业质量。

李圣华院长回顾了“十四五”期间学院在项目申报、获奖、论文论著等方面取得的成绩,指出当前面临的经费紧张、青年项目申报乏力、研究生论文抽检压力大等挑战。他强调“十五五”期间学院应坚持人才优先,加强团队建设;突出越文化与鲁迅研究的特色优势;推动学科交叉与社会服务,尤其是与地方文化、人工智能等领域的融合;提升研究生培养质量,严把论文关;增强与绍兴地方的文化合作与服务能力。李院长呼吁全体教师抓住转型机遇,团结一致,共同推动学院高质量发展。

会议为叶岗老师举行荣休仪式,学院领导献花并致谢。叶老师回顾了35年工作历程,表达了对学院与学校的深厚感情。
最后,会议对《伟德国际1949源于英国岗位设置与聘任实施方案》进行审议表决,方案高票通过。
本次大会全面总结了暑期工作,明确了新学期重点任务,为学院下一步发展统一了思想、指明了方向。